中华戴氏总商会第二届二次会员大会在佛山召开

中华戴氏总商会第二届

二次会员大会在佛山召开

  中华戴氏总商会第二届二次会员大会,12月26日至28日在佛山举行。会长戴庆元代表中华戴氏总商会常务委员会,向大会提交了工作报告。

  中华戴氏总商会成员和参加《中华戴氏总族谱》编纂委员会成立大会的宗亲,分别参加和列席了会议。

戴庆元在报告中首先总结了2018年总商会的工作。他说,  2018年是中华戴氏总商会发展史上具有特别意义的一年,是我们贯彻“服务宗亲,服务会员”理念,全面开启新征程、续写新篇章的一年。一年来,我们全体会员继往开来,携手同行,按照去年年会上提出的工作构想,脚踏实地,不遗余力,发展经济、繁荣宗业,把商会工作推向了新的阶段。主要包括以下几个方面:一、弘扬祖德,传承文化,深入开展戴氏文史研究工作;二、关心下一代成长,助力梦想腾飞,加快推进青年创业中心的交流活动开展;三、增进宗谊,共谋发展,积极开展宗亲联谊及各类交流活动;四、聚合资源,优势互补,努力为宗亲会员寻求共同发展创造良机;五、乘势前进,奋发作为,加强组织自身建设,做好会员服务工作。

在总结弘扬祖德,传承文化,深入开展戴氏文史研究工作时,戴庆元说,每个家族都有一个梦,那就是人丁兴旺、门第光耀。研究家族历史文化的过程,不仅是一个寻找族群、寻找先祖、寻找亲人的过程,同时,也是我们了解祖先、学习祖先、继承祖德、弘扬家风的过程。我们戴氏祖先通过一代代人的努力,有了自己源远流长、博大精深的文化。开展戴氏文史研究,提高其在中华民族历史文化中的影响和地位,并使之发扬光大,是历史赋予我们的责任。

戴庆元说,早在2013年,我们筹备成立中华戴氏总商会时,研究戴氏文史及修编中华戴氏总族谱两项工作已被写进了章程。今年上半年我们把”中华戴氏总商会文史研究中心”提升为“中华戴氏总商会文史研究院”,先后开展了组织报名、课题选报、构架设置、研究院荣誉院长、院长、常务副院长、办公室主任、研究员选聘等工作。今年4月,我们专程到北京拜访了国家清史编纂委员会主任、中国人民大学清史研究所名誉所长、著名历史学家、93岁高龄的戴逸老宗长,老宗长很乐意的答应出任我们文史研究院的院长。我们还聘任了三位在大学任教、历史研究方面硕果累累的专家,出任研究院的副院长。从而,为保证总族谱的质量奠定了人才基础。今年6月15日,我们召开了“中华戴氏总商会文史研究院成立大会”,明确以“戴氏根源、文化与历史”为研究方向,并重点推动这一大方向之下的几个领域的研究。成立大会上,宗亲们纷纷就如何传承戴氏文化展开讨论,为文史研究院的未来发展建言献策。多位对文史研究感兴趣的宗亲学者现场提交了课题及课题组的设立申请,并做了项目演讲,其中,由广东南海大同戴氏联谊会提交的关于设立《中华戴氏总族谱》编纂委员会的申请,后来被列入研究院重点项目。今天,《中华戴氏总族谱》编纂委员会又宣告成立,将对于加快《中华戴氏总族谱》编纂工作的开展发挥巨大作用。

戴庆元说,2018年,总商会在关心下一代成长,助力梦想腾飞,加快推进青年创业中心的交流活动开展方面做了大量的工作。面对年轻人创业受资金、技术、资源等多种因素制约,步履艰难的现象,中华戴氏总商会设立了青年创业中心,专注于为戴氏青年创业者提供货源、配送、售后、技术等方面支持,定期组织创业培训、专家指导,帮助他们开展零售、批发及渠道销售,快速成长。通过网站及公众号广泛宣传,积极招募,目前已有数百位有创业项目或创业需求的宗亲报名加入。为了聚合资源,优势互补,努力为宗亲会员寻求共同发展创造更多的机会,今年中华戴氏总商会不断通过搭建平台,聚合资源,切实为宗亲会员发展服务,已有多个合作的项目落地,其中,包括礼邦实业股份公司地产开发项目、广州一呼百应合作项目、贵州八君酒业销售项目等。

交流、联谊使总商会充满活力。2018年,总商会不断加强与五湖四海各行各业的宗亲、宗亲组织、政府机构的友好往来,积极参与各种宗亲联谊交流活动,通过这项工作的开展,总商会在海内外宗亲中的影响力和凝聚力得到不断提升,成为海内外戴氏企业家推崇的资源共享、抱团取暖、携手发展、做大做强的交流平台。更有不少宗亲不远千里万里,慕名前来总商会秘书处拜访交流。

今年总商会还创新会费的收取和管理模式,把“会费”变“会产。即把向会员收取的会费直接用于会务经费支出,改为把会费全额作为会产,全部投放中华戴氏总商会发展基金的基本金,在发展基金的投资产生收益后其收益部分,再用于总商会的会务经费支出。如当年会费有盈余,其盈余部分继续滚入发展基金,以不断壮大发展基金的规模。在发展基金未产生收益前的会务经费支出由戴庆元会长本人先行垫付,在发展基金产生收益时归还。以此不断积累会产,为商会做大、做强、做优及实现可持续发展,提供雄厚的经费保障。为早日实现这一构想,开源节流,今年1月,中华戴氏总商会秘书处搬到了五原集团早年购置的一个办公楼,腾出500平方米,满足了秘书处日常运作的需要,最大限度降低运营成本。

去年换届之后,秘书处根据总商会第二届组织新架构,重新修订了一系列规章制度和岗位责任,强化了秘书处工作人员的服务意识、责任意识和秘书处的凝聚力。一年来,秘书处整理了商会微信群,建立了文史研究群和青年创业群,并落实管理制度及责任人。联系、发展各地区、各行业有实力的宗亲加入商会。截至目前,“戴氏商帮”公众号已经吸引了近万名宗亲的关注,比去年增长一倍多。今年通过公众号填表入会的宗亲超过三百人。我们还搭建了网络微交流区,创建了综合交流、行业交流、地方交流等不同板块,聚合人气,加强交流,及时了解会员诉求,努力解决会员企业在发展中遇到的各种问题。

面对依然充满机遇和挑战的2019年,戴庆元希望中华戴氏总商会全体成员,不忘初心,继往开来,力争以“新气象、新作为”推进“新发展”,提出具体做好以下四个方面的工作:

  一、继续抓好戴氏文史研究工作的开展,包括支持及督促《中华戴氏总族谱》编纂工作的开展、推进,争取早出成果。

  二、重点抓好青创中心启动工作。通过各种渠道宣传创业合作计划,分批分行业、分地区举办创业交流活动。运营好网络交易平台——“力帮网”,帮助戴氏青年创业发展。

  三、通过商务考察与培训学习活动的开展,促进会员开阔眼界、拓宽思维,提升其创业、发展能力。

  四、落实会办企业筹建工作,构筑宗亲企业抱团发展的合作平台。支持会员企业发展壮大,促进会员企业的互惠双赢,同时,更加注重加强会员之间、行业之间的交流与合作,集聚资金、汇聚人才、整合优势,参与更大投资规模、更高产出效益的产业发展,增强戴家人的经济抗风险能力和市场应变能力。

  五、继续加强组织建设,创新工作思路,做好会员服务工作。明年重点要加强领导班子的沟通与联系,制定领导班子(执行会长以上职务)的任务与工作职责,组成一个个精英团队,真真正正去为会员和商会发展做事。要建立一个强大的执行机构,有一套严谨的规章制度,还要有一系列的工作计划。通过实行领导轮值制度,各司其职,各尽其责,为秘书处开展会员工作提供强而有力的支持。

庆元会长指出,明年要进一步优化会员组成结构,重点发掘各行业的商业巨头加入商会,引领各行业创新发展。通过不断的宣传推广和主动联络,让众多海内外宗亲了解总商会,全面加强与全国戴氏工商业者横向联系交流、扩大组织发展规模。还要完善信息平台建设,充实网站的会员企业内容和产品、项目内容,提升网站的品位和功能,完善《全国戴氏工商业者数据库》的建设,使之成为全球各地戴氏商人参与、喜欢的资料宝库和信息平台。与各宗亲团体会员保持友好往来、互通信息、资源共享、和衷共济、互勉共进的良好关系,共襄戴氏家族繁荣昌盛的大业!

会议还通过了关于增补戴宝淑、戴克奎、戴国华等九人,为中华戴氏总商会常务副会长的决定,通过了中华戴氏总商会监事长戴章永所做的中华戴氏总商会2017年12月至2018年11月财务报告,并与广州一呼百应网络技术股份有限公司签订了合作协议。

   

来源:中华戴氏总商会秘书处供稿

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